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學渣從穿越婦產科開始

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第50章 鄧一新險被開除1

“孟大夫,你出來一下!”鄧一新站在婦產科辦公室門口說道。

孟婷婷樂顛顛地走了出來,因為自從鄧一新受傷之後她已經很久沒看到他了,可出來之後她感覺鄧一新臉色不對,不明所以地問道:“怎麼了鄧大夫?”

鄧一新把三張藥單拿到孟婷婷眼前,質問道:“你知不知道,這藥一盒就二百多塊錢,兩盒就是五百塊!這些人一個月才掙多少錢?你為什麼要開這麼大的處方?她們真的需要這些藥嗎?”

孟婷婷看著這三張藥單沒說話,因為不知道該怎麼說。這不是她的本意,她也不想開,可是幾天之前被馮月批評了之後,每份出院藥單上她都加上了康健靈。她可以解釋,可看鄧一新來者不善的樣子,話到嘴邊又咽了回去,不想把麻煩引到馮主任甚至更多人身上。

孟婷婷的沉默讓鄧一新覺得她理屈詞窮了,底氣更足地說:“別以為我不知道你為什麼開大處方,開的藥越多,你拿的提成就越多,對吧!沒想到你也是這種人,我還以為你和別人不一樣!”

“隨便你怎麼認為吧。”孟婷婷壓著火裝成滿不在乎地說道。

“你怎麼這個態度!你知不知道你這種行為加重了多少家庭的負擔!這個破藥就是騙錢的!你為了自己多掙錢就去坑這些病人,良心上過得去嗎?是誰說的,她想當一個好醫生!你就是這麼當的嗎?”

鄧一新把對這種藥的火氣全撒在孟婷婷身上。孟婷婷面色發白,忍無可忍,還是說出憋在心裡的話:“你以為我想開嗎?這是醫院規定,必須開!你要問就去問醫院吧!”

這個結果讓鄧一新沒想到,他一直以為這些是醫生的個人行為,而且開什麼藥本來就應該根據病人的情況來定,醫院怎麼能有這種規定呢?這太不合理了!一定要有個說法!鄧一新沒再和孟婷婷理論,而是轉身朝院長辦公室走去。

鄧剛和賈連生正在辦公室裡閒談,並沒關門。只聽一陣急匆匆的腳步聲迫近,兩人抬頭看時,鄧一新已經站在門口。

鄧一新手裡拿著一摞藥單,氣呼呼前來想找父親問個子醜寅卯,但他沒想到賈連生也在這裡。鄧一新猶豫了一下,還是問道:“爸,所有出院病人都要開這個康健靈是怎麼回事?為什麼要有這樣的規定?”

鄧剛微微皺了下眉頭:“你說的這個事我不知道,醫院還有這種規定嗎?”

“對啊!你看我手裡的單子,每張處方上面都有至少兩盒康健靈,這藥特別貴你知道嗎?很多病人根本承受不起。我問過醫生了,說是醫院的規定,出院的病人必須開!這不合理!”鄧一新捻開手裡的單子,義正詞嚴地說道。

賈連生的臉色隨著鄧一新的話越變越不好看。康健靈在醫院賣了一年多,從上到下都已經習以為常,而且這個藥幾乎沒有什麼毒副作用,適用面廣,他從各個科室主任那裡獲得的反響都很不錯,怎麼今天事情從鄧一新嘴裡說出來就完全變了個味呢?

鄧剛看了看賈連生,心裡大概有數了,賈連生一直負責醫院的藥品採購和藥房管理,如果有這種事,八成就是賈連生下達的命令。但是鄧剛不想當著鄧一新的面說這件事,他託詞道:“你說的事情我知道了,改天我看下究竟是怎麼回事。我和賈院長還有事情,你先出去吧。”

鄧剛本以為這樣就能把鄧一新打發走,可是鄧一新站著沒動,好像鐵了心要問個清楚,他又說道:“這種不合理的情況存在不是一天兩天了,你們可以去劃價視窗和藥房看看,很多病人都對這種藥怨聲載道。這個問題已經影響到醫院的口碑,應該立刻解決!”

賈連生也看出來了,鄧一新此番前來目的明確,得不到答案恐怕不會離開。他一臉笑容地接過了話頭:“鄧大夫,首先,醫院從來沒有規定必須開這種藥,你說的康健靈我知道,是病後增強抵抗力的,效果非常好而且對各類患者普遍適用,所以醫院有過建議,建議醫生為出院患者開,這也是出於為患者健康的角度考慮。但是可能傳著傳著就傳變了味,也可能是一些醫生的理解有誤。”

賈連生不緊不慢地說完一席話,鄧一新瞬間覺得自己又落了下風。他領教過賈連生瞞天過海的手段,康健靈這件事就算他真的做了,也不會做在明面,不過他還有另一個問題:“為什麼這種藥賣得這麼貴?”

賈連生又笑了:“價格可不是醫院定的,是藥廠定的。我敢說,這種藥的價格不管在什麼地方都是統一的。”

兩個問題賈連生都回答得滴水不漏,鄧一新不得不在心裡感嘆這人就是一隻老狐狸,自己還是操之過急了。不過他沒打算就此打住。

“賈院長,我相信您說的,但是從實際情況來看,醫生們都認為這種藥是必須開的,醫院能不能澄清一下這個問題呢?”

“可以啊!這還得感謝鄧大夫發現了這個問題,要不然我們這些人天天在辦公室裡還真不知道。”賈連生這句話說得既誠懇又無辜。

鄧一新看他這個樣子也不打算再糾纏了,既然他已經同意,逼他執行就好。

“好,謝謝賈院長。因為我就在藥房,能看到醫生們開的處方,如果這個問題依然存在,我還會向院裡反映的。”

“有勞鄧大夫了。”賈連生和鄧一新客氣完又轉向鄧剛,“院長,鄧大夫做事情認認真真的態度真像你呀!呵呵呵!”

賈連生的惺惺作態讓鄧一新直覺得反胃。說完了這件事他就從父親的辦公室走出來,一分鐘也不想再看見賈連生了。不管賈連生之前是怎麼和各科室說的,他相信在此之後,醫生必須開這種藥的情況會有所改觀。鄧一新長舒一口氣,在這場交鋒中,他好像獲得了勝利。

回到自己辦公室的賈連生臉色突然由晴轉陰,笑容秒秒鐘消失。鄧一新剛才的突然造訪令他非常不悅。當著院長的面,他只能答應下來,依鄧一新的態度,他必定會繼續追查這件事,想糊弄都糊弄不過去了。這樣一來,康健靈的銷量必然受到影響,藥廠那邊期望的指標就會達不到。

賈連生凝神想了一會兒,沒想出什麼兩全其美的好方法。歸根結底,鄧一新就是個麻煩!逼鄧一新離開的念頭在他心裡又清晰了一層,他的腦海中也漸漸有了一個計劃。

鄧一新傷愈回來上班之後沒多久就到十一假期了。

二零零零年國家剛剛開始實行五一、十一和春節七天長假的休假制度,旅遊人數爆棚。二零零一年的十一依舊如此。

七天長假讓鄧一新也心癢難耐,他非常想約邵思音出來玩玩,但是遭到邵思音的拒絕。

自從在千峰山被鄧一新騙了之後,邵思音就對鄧一新產生了一種說不清的情愫。那天她開著車從人民醫院回到警隊,臨下車時看見了鄧一新放在扶手箱上的小貓鑰匙鏈,一開始氣得直想把它扔了,可是後來連她自己都搞不清為什麼又沒扔,竟然收到辦公室的抽屜裡了。

這些天表面上她說鄧一新是騙子,再也不理他,可時間長了,她的氣消了大半,鄧一新噓寒問暖的簡訊發來的時候,心裡還有點癢癢的,一些小欣喜也在撲通撲通亂跳。有時候居然想拿起手機回個簡訊,但她又會猛地將手機按在桌子上,警醒地告誡自己不要去想這個爛人,美麗的公主只有白馬王子才能配得上,至少也要像丁凝那樣高大帥氣。鄧一新這種相貌乏善可陳,身高又有硬傷的人和白馬王子的標準相去甚遠。他們頂多就是同學,也只能做同學。

經過一番冷靜分析,邵思音感覺自己重新找準了和鄧一新的定位。既然是同學,就沒必要總是板著臉生著氣,她要大度一些。因此鄧一新十一期間發簡訊約她出去玩時,她沒再置之不理,而是找個理由回了一條拒絕的簡訊。

在鄧一新眼裡,這條簡訊雖然是在拒絕他,可也總比不理要強,這大概是他們關係緩和的標誌,是精誠所至金石為開的第一步。有了第一步就有第二步,十一不行就另找時間,慢慢來。

十一放假歸來,醫院裡有兩個科最忙,一個是財務科,因為每個月月初都是發上個月工資的日子,各科室主任要來財務科領自己科里人員的工資。另一個就是人事科,隨著二零零一年第三季度的結束,人事科要對全院員工的考勤情況進行考核。

醫院員工的考勤一直由各科室主任負責記錄和上報,科室主任有時礙於情面對手下請假不如實記錄,時間一長,造成一些醫務工作者偷懶怠工的現象。

鄧剛走馬上任之後決心整肅這種情況,科室主任必須以身作則並嚴格記錄科室成員的考勤,不能包庇縱容,如有發現,嚴懲不貸。在這樣的環境下,每個科室主任都不敢再弄虛作假,提交上來的考勤記錄確保真實。

醫院人事科根據這些考勤記錄每個季度末都對醫院全體員工的考勤進行大排名,排在倒數的員工視情況嚴重程度,依據醫院規章制度給予扣發工資獎金甚至開除的處罰。他們先從每個科室主任上交的紙質考勤表中挑出該科室考勤較差的人,再把這些較差的人進行橫向大排隊,得出最終結果。

人事科忙了半天得出了最終結果,第三季度的考勤最差者是婦產科計萍:不但請假十天還曠工三天。

人事科忙完了,財務科還亂著,來領工資的人絡繹不絕。馮月和計萍也來了,她們兩人要把婦產科裡所有人的工資都領回去。

會計的桌上分科室放著一摞一摞的工資袋,袋子上寫著人名,裡面裝的就是這個人的工資還有工資條。馮月和計萍照著名單核對袋子上的人名,名字只要都對上了,她就在領工資的表格上簽字,回到科裡再把工資袋發到每個人手裡。這種發放工資的方式持續很多年了,會計從來沒出過錯。可是今天核對名字的時候她發現一個工資袋竟然是空的。

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